He escuchado muchas historias de amigos y conocidos que llevan muchos años trabajando en la empresa sin un aumento de sueldo. Como trabajador del Grupo Planeta, esto me resulta incomprensible. Es precisamente por los incentivos que nos brinda la empresa que el personal de ventas de Grupo Planeta puede seguir aumentando nuestro salario, lo que nos motiva más en el trabajo y nos esforzamos por el desarrollo profesional. Desde mi punto de vista, este tipo de motivación como estrategia para promover el desarrollo profesional es la más adecuada en el mercado actual. Por un lado, la empresa ganó porque logró aumentar las ganancias y los trabajadores hicieron todo lo posible para obtener la recompensa deseada: el incentivo salarial del mes. ¿Quién no sabe que si obtienen una cierta cantidad de ventas, ganarán más dinero? De igual forma, los trabajadores no solo podemos beneficiarnos económicamente, que suele ser nuestro principal beneficio, sino también no solo beneficiarnos e...